O Santander fará o pagamento da PLR aos seus funcionários no dia 30 de setembro, prazo limite estabelecido pela Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).
O banco anunciou que pagará 90% do salário (já reajustado em 1,5%), juntamente com a parcela fixa de R$ 2.457,29, mais a parcela adicional correspondente a 2,2% do lucro líquido apurado no primeiro semestre de 2020, com distribuição linear até R$ 2.457,29.
Com o pagamento dos 90% do salário já reajustado, ocorre a antecipação da parte que seria complementada em fevereiro.
Obedecendo a critérios de performance, os funcionários das áreas elegíveis receberão ainda valores correspondentes ao PPE (Programa Próprio).
Além da PLR, o Santander pagará também no dia 30 de setembro o abono salarial de R$ 2.000,00 a todos os funcionários.
Para 2021
Os bancários e bancárias do Santander podem receber até 2,2 salários em 2021, a depender do lucro final de 2020. Além disso, receberão valores correspondentes ao Programa Próprio de Resultado Santander (PPRS) e ao Programa Próprio (PPE), para áreas elegíveis) e a diferença da parcela da PLR calculada sobre o lucro do segundo semestre. Em 1º de setembro, os salários serão reajustados pelo INPC mais 0,5% de aumento real.
“Enfrentamos na campanha salarial deste ano duros ataques dos bancos aos nossos direitos. Um dos alvos foi a nossa PLR, que tentaram rebaixar. Jogaram pesado também para nos impor arrocho salarial. Mas a nossa união e a nossa capacidade de luta foram uma vez mais demonstradas e conseguimos garantir todos os nossos direitos e os reajustes salariais. Essa PLR que começamos a receber no dia 30 tem sabor de vitória”, diz José Anilton, diretor da Fetec/CUT Centro Norte.
