O Sindicato reuniu-se com a direção do BRB nesta quinta (17) para mais uma rodada de negociações. O encontro, que durou mais de duas horas, tratou de pontos importantes que ainda estavam pendentes nas mesas anteriores, trazendo alguns avanços, mas também deixando questões em aberto para discussão futura.
Teletrabalho tem avanços, mas negociação continua
Um dos principais temas foi o teletrabalho. O banco apresentou um retorno parcial às propostas enviadas pelos trabalhadores, com alguns avanços, mas sem atender integralmente às demandas. O Sindicato irá analisar os pontos que ficaram de fora e retornará com uma resposta na próxima reunião, já marcada para 24 de julho.
Cobrança de respostas sobre outros temas
Além do teletrabalho, o Sindicato cobrou posicionamento do BRB sobre questões que permanecem sem resposta, como:
• Auxílio-academia;
• Acúmulo de atividades realizadas pelos gerentes de Expediente;
• Recomposição e efetivação do quadro de caixas;
• Situação do quadro de agências.
O banco se comprometeu a trazer respostas sobre esses temas na próxima mesa de negociação. Já o Sindicato ficou responsável por apresentar fundamentação jurídica e o parecer do TCDF para defender que os 924 aprovados no concurso público de escriturário sejam considerados habilitados a ingressar no banco.
Preocupação com monitoramento nas agências
Outro ponto levantado foi a denúncia de que gerentes-gerais estariam sendo obrigados a relatar todas as visitas do Sindicato às agências, registrando em relatórios os assuntos tratados, como se fossem uma ata de reunião. Essa prática tem gerado receio entre os empregados, que relatam inibição em dialogar com representantes sindicais, temendo monitoramento, inclusive por câmeras de segurança.
O BRB disse não ter conhecimento oficial sobre essa orientação e se comprometeu a investigar quem determinou tal medida, trazendo esclarecimentos na próxima negociação.
Demora na divulgação de metas
Os gerentes também questionaram a demora na divulgação das metas trimestrais e semestrais, o que atrapalha o planejamento das atividades e a definição de prioridades.
Esclarecimentos sobre o último PDVI
Em relação ao último Programa de Desligamento Voluntário Incentivado (PDVI), o Sindicato pediu explicações sobre o foco do programa nos caixas e gerentes de Expediente e sobre o fato de as 50 vagas previstas não terem sido preenchidas.
O BRB justificou que a estratégia visava atingir os grupos de trabalhadores que mais se enquadravam no perfil do programa e que representavam maior custo para a folha de pagamento. Sobre o número de adesões, informou que 54 empregados se inscreveram, mas seis desistiram, resultando em 48 desligamentos.
PCCS ainda em estudo
Por fim, o BRB informou que o Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) continua em fase de estudo, ainda sem previsão concreta para implementação.
Próximos passos
Ao término da reunião, ficou definida uma nova rodada de negociações para o dia 24 de julho, quando a instituição deverá trazer respostas pendentes e novas definições poderão avançar.
Da Redação
