A direção do Banco do Brasil, de forma unilateral, orienta seus funcionários a iniciar a compensação das horas da greve deste ano. O Sindicato repudia a prática, entendendo que esta atitude é um desrespeito com o funcionalismo e as entidades sindicais, uma vez que o aditivo da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) não foi assinado e este assunto ainda é objeto de negociação.

A direção do Banco do Brasil, de forma unilateral, orienta seus funcionários a iniciar a compensação das horas da greve deste ano. O Sindicato repudia a prática, entendendo que esta atitude é um desrespeito com o funcionalismo e as entidades sindicais, uma vez que o aditivo da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) não foi assinado e este assunto ainda é objeto de negociação.

O Sindicato informa que a cláusula da CCT serve como parâmetro para a categoria, mas tem que ser tratada com as direções de cada instituição financeira com o intuito de acordar sobre a forma de compensação. Desta forma, os funcionários do Banco do Brasil só devem compensar as horas após negociação entre entidades sindicais e a direção do banco.

Neste sentido, o Sindicato solicita que os bancários denunciem qualquer pressão do banco para o pagamento das horas da greve. “Esta prática da direção do banco é inadmissível. O Sindicato defenderá na mesa de negociação o abono dos dias da greve,” afirma Jacy Afonso, presidente do Sindicato.

PLR – módulo ATB

O Sindicato foi comunicado sobre o não cumprimento do acordo de PLR em relação ao pagamento do módulo ATB para dependências que não haviam atingido os 400 pontos e faziam jus ao recebimento proporcional. Desde o recebimento das primeiras denúncias, o Sindicato entrou em contato com os setores do banco responsáveis para solucionar o problema.

Segundo informações da Superintendência de Varejo, os acertos na PLR referentes ao módulo ATB serão efetuados de forma individual, uma vez que não estavam previstos para serem creditados pela direção do BB. “Vale ressaltar que esta conquista foi fruto de várias negociações e da força da categoria na campanha salarial, melhorando de forma significativa a PLR”, diz Eduardo Araújo, diretor do Sindicato e da Contraf-CUT.

Outras informações pelo telefone 3346-9090.