A direção da Caixa lamentavelmente decidiu subir o tom contra a categoria. Depois de a assembleia rejeitar a proposta apresentada pelo banco, a resposta foi um comunicado anunciando a retirada de direitos e benefícios históricos, inclusive auxílio-refeição, auxílio cesta-alimentação, reajustes, PLR e colocando até o Saúde Caixa sob prazo.

A mensagem é péssima e revela muito sobre a forma como a atual direção decidiu conduzir o processo negocial.

Em vez de apresentar uma proposta melhor, responder às reivindicações dos empregados e buscar uma saída para o impasse, a Caixa prefere anunciar perdas e criar um ambiente de insegurança entre os trabalhadores e as trabalhadoras.

É uma postura incompatível com quem diz valorizar o diálogo.

A categoria rejeitou a proposta porque entendeu que ela era insuficiente. Isso faz parte de qualquer negociação coletiva. Assembleia não existe apenas para homologar aquilo que a empresa quer. Se a proposta foi rejeitada, cabe à direção da Caixa voltar à mesa e negociar.

O que não pode acontecer é o banco transformar direitos construídos ao longo de décadas em instrumento para constranger os bancários e as bancárias a aceitarem uma proposta que eles já disseram que não querem.

Chama ainda mais atenção o fato de que a própria Caixa vinha mantendo provisoriamente essas condições durante a negociação. Agora, justamente após a rejeição nas assembleias, resolve anunciar sua retirada.

Para o Sindicato dos Bancários de Brasília, a direção da Caixa precisa abandonar essa estratégia de enfrentamento e retomar imediatamente a mesa de negociação, com disposição real para apresentar uma proposta que responda às reivindicações da categoria.

A greve segue firme. Os trabalhadores e as trabalhadoras não vão se curvar a ameaças nem aceitar retirada de direitos como método de negociação. Se a Caixa quer construir uma saída para o conflito, que volte imediatamente à mesa e apresente uma proposta mais adequada.

Diretoria do Sindicato dos Bancários de Brasília